一、目的
為進(jìn)一步提升教育教學(xué)質(zhì)量，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，選拔優(yōu)秀教師到校區(qū)聘崗位，促進(jìn)教育公平與均衡發(fā)展，特制定本公告。
二、選聘范圍
2024 年在利業(yè)中心求職及網(wǎng)站報(bào)名且已合格的銅陵市城區(qū)學(xué)校招聘崗位條件要求的人員。
三、招聘崗位及人數(shù)
1.語(yǔ)文教師2名
2.數(shù)學(xué)教師1名
3.信息技術(shù)教師1名
四、選聘條件
1. 熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神，遵紀(jì)守法，品行端正。
2.年齡在35周歲以下，身體健康，能勝任本職工作；全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，對(duì)應(yīng)學(xué)科教師資格證，信息技術(shù)教師除外（信息技術(shù)教師條件見(jiàn)《關(guān)于延長(zhǎng)銅陵市城區(qū)小學(xué)招聘信息技術(shù)教師報(bào)名期限的通知》）。
3. 具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和較強(qiáng)的教育教學(xué)能力，能夠熟練運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)進(jìn)行教學(xué)。
五、選聘程序
1. 人員選擇
符合條件經(jīng)過(guò)電話通知并于8月28日14:30前確認(rèn)參加面試的人員，考試時(shí)需攜帶本人居民身份證進(jìn)行抽簽。
2.面試
面試內(nèi)容：包括答辯和無(wú)生試講。答辯主要考查應(yīng)聘者的教育教學(xué)理念、應(yīng)變能力等，無(wú)生試講內(nèi)容：根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)抽選課題進(jìn)行無(wú)生試講，備課時(shí)間40分鐘，試講時(shí)間為10分鐘。
時(shí)間：2024年8月29日 上午7：00進(jìn)行面試前抽簽，需攜帶本人身份證原件及準(zhǔn)考證到銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心（安徽省銅陵市銅官區(qū)長(zhǎng)江路119號(hào)，長(zhǎng)江路轉(zhuǎn)人民三路20米，老建委大院內(nèi)）305室進(jìn)行抽簽。
4.評(píng)分與評(píng)價(jià)
①考官組成：由5位資深教師或?qū)＜医M成。
②評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：從教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)效果等方面進(jìn)行評(píng)分，每位考官獨(dú)立評(píng)分，總分100分。
③最終得分：取5位考官評(píng)分的平均值為最終得分。
5. 公示與錄用
①公示
考試結(jié)束后，對(duì)成績(jī)和擬選聘人員名單進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。
②錄用決定：公示期滿無(wú)異議的，正式通知與第三方人力資源公司辦理錄用相關(guān)手續(xù)。
③錄用后，將由學(xué)校根據(jù)教學(xué)崗位需求分配具體工作。
6.聘用形式及薪酬福利待遇
①聘用形式
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議后，與銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心簽訂勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月，試用期滿考核合格，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。正式勞動(dòng)合同期限定為1年，合同期滿，考核合格，可以續(xù)簽合同，經(jīng)考核不能勝任崗位者，期滿后不再簽訂勞動(dòng)合同，終止合同關(guān)系。
②薪酬待遇
月度工資+年度績(jī)效（包含五險(xiǎn)一金）
七、咨詢電話
0562-2861600、0562-2122036（汪老師、成老師）
八、其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。
2. 應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便及時(shí)通知有關(guān)事宜。
3. 本次招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行，確保招聘工作的公平、公正、公開(kāi)。
銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心
2024年8月28日
